МБАЛ д-р "Стамен Илиев" АД гр. Монтана

МНОГОПРОФИЛНА БОЛНИЦА ЗА АКТИВНО ЛЕЧЕНИЕ

“Д-Р СТАМЕН ИЛИЕВ” АД    ГР. МОНТАНА,

На основание Закона за публичните предприятия, Правилника за прилагане на ЗПП, чл.5, ал.2 от Вътрешните правила за провеждане на конкурс за член на орган за управление и контрол – управител на МЦ „Д-р Стамен Илиев „ЕООД – Монтана, приети от Съвета на директорите с Решение от Протокол 151 / 25.10.2022 г. и Заповед № З-448 от 04.10.2024г.,

О Б Я В Я В А

конкурсна процедура за провеждане на конкурс за избор на управител на Медицински център „Д-р Стамен Илиев“ ЕООД - Монтана, ЕИК 205303761, при следните условия:

 I. Изисквания към кандидатите:
    До участие в конкурса се допуска лице -  български граждани или граждани на Европейския съюз, на държава – страна по Споразумението за Европейското икономическо пространство, или на Конфедерация Швейцария, който:
 1.. има завършено висше образование – образователно-квалификационна степен „магистър“ по медицина;
 2. има придобита специалност в системата на здравеопазването;
 3. има най-малко 5 години професионален опит;
 4. не е поставено под запрещение;
 5. не e осъждано за умишлено престъпление от общ характер; 
 6. не е лишено от правото да заема съответната длъжност;
 7. не е обявено в несъстоятелност като.....

Обявата за конкурса е публикувана в брой 31/19.09.2024г. на вестник Конкурент

МНОГОПРОФИЛНА БОЛНИЦА ЗА АКТИВНО  ЛЕЧЕНИЕ

“ Д-Р СТАМЕН ИЛИЕВ  “ – АД   ГР. МОНТАНА

На основание  чл.90 и  чл.91 от Кодекса на труда, във връзка с чл.68, ал.6 и  7 от ЗЛЗ, ПУДВР на МБАЛ „Д-р Ст. Илиев“-АД гр.Монтана, Правилник за провеждане на конкурси за заемане на длъжности в МБАЛ „Д-р Ст. Илиев“-АД гр.Монтана и зап. №  3-422/18.09.2024г. на Изп.директор на МБАЛ „Д-р Ст. Илиев“-АД гр.Монтана .

І.Обявявам конкурс за длъжностите:

І.1. Началник отделение:  

1.  Началник отделение по неонатология;

2.  Началник отделение по вътрешни болести;

3.  Началник отделение по отделение по кардиология;

4.  Началник отделение съдебна медицина;

5.  Началник отделение по обща и клинична патология;

6.  Началник отделение по психиатрия;

7.  Началник отделение по пневмология и фтизиатрия;

8.  Началник отделение по ОФРМ;

9.  Началник отделение по педиатрия;

10. Началник отделение по ОАИЛ;

11. Началник отделение по ортопедия и травматология;

12. Началник мултипрофилно спешно отделение;

13. Началник отделение по акушерство и гинекология;     

І.2. Старши медицински сестри/акшерки:

1. Старша медицинска сестра отделение по УНГ;

2. Старши медицински лаборант клинична лаборатория;

3. Старша акушерка АГО;

4.Старша медицинска сестра отделение по инфекциозни болести

в МБАЛ “Д-р Ст. Илиев” АД гр. Монтана при следните условия:

ІІ. Начин на провеждане на конкурса на допуснатите до участие кондидати:

1.Оценяване на писмената работа на кадидата;

2.Събеседване с кандидата.

ІІ.1. Конкурс за началник отделение/лаборатория на тема:

Проект за управление и развитие на отделение по....към МБАЛ „Д-р СТ. Илиев“-АД гр.Монтана . Медицинска и икономическа ефективност на отделението. Контрол върху разходите и качеството  на лечебната дейност.

ІІ.2.Конкурс за старши медицински сестри/лаборанти/ на тема:

„Управление и организация на здравните грижи в  отделението/лабораторията/. Насоки за подобряване на качеството на медицинската дейност и грижите за пациентите. „

Цялата информация за медицински и икономически показатели може да бъде получена след официалното  писмено поискване  чрез Деловодството на лечебното заведение, след представяне на декларация ,че няма да разпространяват исканата и получена информация във връзка с конкурса от МБАЛ „Д-р Ст. Илиев“-АД гр.Монтана.

ІІІ. Изисквания на които трябва да отговорят кандидатите:

ІІІ.1. За началник отделение:

1. Да има завършено висше медицинско  образование на  образователно - квалификационна степен   магистър по специалност „МЕДИЦИНА” с професионална квалификация „МАГИСТЪР-ЛЕКАР”;

2. Придобита специалност по профила на отделението.

3 .Трудов  стаж  -съгласно изискванията заложени в съответния медицински стандарт;

4. Компютърна грамотност: умение за работа с майкрософт офис/word;excel/

5. Здравословното състояние да позволява изпълнението на длъжността;

6. Ползване и точно прилагане принципите на деонтологията;

7. Да не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер.

8. Да е член на БЛС.

ІІІ.2. За старша медцинска сестра/акушерка,лаборант/:

1. Да има завършено висше медицинско образователно квалификационна степен  “бакалавър” или магистър по специалност „Управление на здравни грижи”;

2 .Трудов и/или  осигурителен стаж  -5 г.;

3.Практически познания и професионален опит – не по-малко от 5 години трудов стаж в болнично лечебно заведение;

4. Компютърна грамотност: умение за работа с майкрософт офис/word;excel/

5. Здравословното състояние да позволява изпълнението на длъжността;

6. Ползване и точно прилагане принципите на деонтологията;

7. Да не е осъждан за умишлено престъпление от общ характер.

8. Да е член на БАПЗГ.

­­­ІV. Необходими документи за  участие в конкурса:

1.1. Заявление за участие в конкурса  придружено от следните документи:

а) автобиография по европейски образец;

б) копие от документи за завършено образование, специалност, квалификация, правоспособност, научно звание или научна степен, квалификационни степени- който притежава;

в) документи за стаж, трудов и / или осигурителен  съобразно Кодекса на труда;

г) документ за медицински преглед при преустановена трудова дейност по трудово правоотношение за срок над 3 месеца;

д) трудова характеристика от последен работодател за кандидатите неработещи в МБАЛ „Д-р Ст. Илиев”- АД гр.Монтана;

е) свидетелство за съдимост;

ж) удостоверение за членство в:

* БЛС- за началник отделение.

*БАПЗГ за  главна медицинска сестра и старши медицински сестри/ лаборанти/.

з) копие от диплома или сертификат за придобита квалификация по здравен мениджмънт –за началник отделение /ако има такъв/.

и)  Копие от документ за компютърна грамотност.

 1.2  За работещите в МБАЛ „Д-р Ст. Илиев“-АД гр. Монтана към момента  на подаване  на документи  за участие в конкурса , към заявлението представят само актуално свидетелство за съдимост.

 2. Писмената  разработка на темата  в отделен запечатан плик;

 3.Всички представени документи, които са копия трябва да са заверени от кандидата.

V. Място и  срок за подаване на документи:

1. Документите се подават в запечатан общ  плик надписан: имена на кандидата, адрес за кореспонденция, получател и „За участие в конкурс за заемане на длъжност....................” който съдържа: плик №1 с надпис „Документи” и със  съдържание: заявлението за участие в конкурса и необходимите документи съгласно обявата; плик №2 с надпис „писмена разработка”, съдържащ писменната разработка по обявата.

2.Всяка страница на представените документи, трябва да е заверена от кандидата.

3.Документите се подават  в деловодството на болницата, в срок от 24.09.2024г.до 25.10.2024г. включително всеки работен ден от 7.30ч до 15,00 часа.

VІ. .Характеристиките на конкурсната длъжност се предоставят предварително на кандидатите в направление „Човешки ресурси” при МБАЛ“Д-р Ст.Илиев“-АД гр.Монтана.   

VІІ. Допускане до конкурс

Допускане на кандидатите до конкурс се извършва от комисия, определена със заповед на Работодателя- Изп. директор на МБАЛ „Д-р Ст. Илиев”- АД гр.Монтана .

Комисията в срок от 3/три/ дни след изтичане на крайният срок за подаване на документите за участие в конкурса разглеждат подадените документи по реда, в който са постъпили.

Кандидатите, които са представили необходимите документи, удостоверяващи съответствие с поставените изисквания за заемане на длъжността, се допускат за участие в конкурса.

На недопуснатите кандидати се съобщават писмено съображенията за отказ. В 7/седем/ дневен срок от съобщението  те могат да направят възражение пред Работодателя, който в 3/три/ дневен срок от получаване на възражението решава въпроса окончателно.

На допуснатите кандидати се съобщават писмено датата, часът на започване и мястото на провеждане на конкурса.

Д-Р ТОДОР ТОДОРОВ

ИЗП.ДИРЕКТОР

МБАЛ „Д-р Ст.Илиев“-АД гр.Монтана

01.08.2024 г.

Зам.-министърът на здравеопазването доц. д-р Петко Стефановски и изпълнителният директор на най-голямото лечебно заведение в Северозападна България д-р Тони Тодоров прерязаха лентата на новата придобивка.

„Това съоръжение и възможността да се транспортират пациенти до болниците в София е неоценимо за жителите на Монтана и региона. Изказвам благодарност на министерството на здравеопазването, на фирмата изпълнител на площадката, на община Монтана и на всички, които помогнаха това съоръжение да е вече факт“, каза д-р Тодоров.

18 минути само са нужни за транспортирането на пациент от двора на болницата в Монтана до водещи клиники в столицата. Летището в МБАЛ-Монтана ще обслужва целия Северозападен регион. То е второто, открито след болницата във Велико Търново. Целта на МЗ е да бъдат изградени хеликоптерни площадки във всички областни болници и така всеки един жител на България да има възможност до спасяване по въздуха, заяви зам.-министър доц. д-р Стефановски.

Всеки един от нас или нашите близки може да има нужда от спешна бърза помощ. Благодаря ви за тази възможност, убеден съм, че гражданите на Монтана и региона ще го оценят“, каза кметът Златко Живков.

Отец Емил и отец Николай отслужиха тържествен водосвет и благословиха новата придобивка на болницата в Монтана. Изпълнителният директор на МБАЛ д-р Тони Тодоров получи сертификат, с който официално се дава легитимация и старт на използването на летището.

160 хиляди лева бяха отпуснати от МЗ за изграждането му.

Протокол от проведен конкурс за длъжността лекар специализант по ендокринология и болести на обмяната, във връзка с обявата за Длъжности лекар специализант публикувана на 25.01.2024г.

Протокола може да прочетете тук

Съветът на директорите на най-голямата болница в Северозапада представи доклад за дейността на дружеството през 2023 г. и финансов отчет, заверен от регистриран одитор, които бяха гласувани и одобрени единодушно от акционерите.

Беше констатирано, че лечебното заведение е в добро финансово здраве, без просрочени задължения към доставчици на медикаменти, електрическа енергия, газ и други консумативи. В следствие на успешното управление на дружеството годината е приключила на печалба от 20 хиляди лева, която е по-голяма от резултатът, постигнат през предходната 2022 г., съобщи изпълнителният директор д-р Тони Тодоров. Той акцентира на някои от по-големите проекти, изпълнени в отчетния период, а именно закупената .........

10.06.2024 г.

Ново отделение по трансфузионна хематология се разкрива в областната болница в Монтана. То е обособено в част от болничния корпус, в който се намират и отделенията по хемодиализа и психиатрия.

Кръвният център, както популярно се нарича,  ще бъде открит и ще заработи от 10 юни. Желаещите да даряват кръв могат да посещават отделението всеки делничен ден от 8 до 13 часа. Вече е сформиран медицински екип, който е от двама лекари и медицински сестри. Завеждащ отделението е д-р Ирина Ерменкова, вторият лекар е д-р Елка Симеонова.

Създаването на отделение по трансфузионна хематология в МБАЛ „Д-р Стамен Илиев“ АД решава дългогодишен проблем за желаещите да станат кръводарители  и за пациентите в Монтана, които се нуждаят от спешно кръвопреливане. До сега кръводарителите трябваше да ходят до кръвния център в Лом, за да им вземат кръв, а пациентите в Монтана....

Уважаеми медицински сестри,
Професионалисти по здравни грижи.

 Приемете от мое име най-сърдечни поздрави по повод Световния ден на професионалистите по здравни грижи – 12 май!

Изказвам благодарност на всички Вас – медицински специалисти от МБАЛ „Д-р Стамен Илиев“ АД - гр. Монтана за Вашата воля, отдаденост и усилията които влагате всеки ден.

Продължавайте с душа и сърце с професионализъм и всеотдайност да служите на здравето и живота на хората.

Пожелавам Ви здраве, лична удовлетвореност и нека всеки ден бъде ползотворен и успешен в работата и щастлив в личния Ви живот!

Бъдете здрави и дарявайте здраве!

ЧЕСТИТ ПРОФЕСИОНАЛЕН ПРАЗНИК!

С Уважение,

Д-р Тодор Тодоров

Изпълнителен директор 

МБАЛ „Д-р Стамен Илиев“ АД-гр. Монтана

• Обява
• Документация

Уважаеми колеги,

С голямо уважение и респект отправям най-искрените си поздравление по случай 7-ми април – Световен ден на здравето и професионален празник на здравните работници.

Честит празник на целия екип на

МБАЛ „Д-р Стамен Илиев „ АД - Монтана

В духа на днешния светъл празник,  искам да Благодаря за Вашия професионализъм, отговорност и достоен труд. Професията, която сме избрали е трудна и изпълнена с много предизвикателства, но тя е мисия, на която сме се посветили. Жела Ви сили и вяра с които да посрещате предизвикателствата на всеки следващ ден.

Бъдете благословени. Бъдете силни и продължавайте да вдъхвате надежда за живот, изпълнен със здраве и благополучие.

Желая на Вас и семействата Ви здраве, сили и щастие!

ЧЕСТИТ ПРАЗНИК!

С Уважение,

Д-р Тодор Тодоров

Изпълнителен директор

МБАЛ „Д-р Стамен Илиев“ АД-гр. Монтана